25. Jun 19 | Führen & Management, Selbstmanagement |
Eine der Kernkompetenzen einer Führungskraft besteht darin, das Team, die Mitarbeiter zu führen und zu motivieren. Das ist schwer genug, oft gar nicht leistbar, wenn die Mitarbeiter nicht innerlich bereit dazu sind. Aber wie motivieren sich eigentlich Führungskräfte... mehr lesen
11. Jun 19 | Führen & Management, Führungskompetenz |
Wenn Lokführer oder Piloten streiken, sind die Auswirkungen enorm. Das gilt natürlich auch für die Gäste, denen die Nutzung eines Verkehrsmittels kurzfristig genommen wird. Es gilt aber auch für die bestreikten Unternehmen, die empfindliche Umsatzeinbußen hinnehmen... mehr lesen
21. Mai 19 | Führen & Management, Führungskompetenz, Zeitmanagement |
Wir müssen reden. Über die Arbeitsbedingungen von Führungskräften. Und über die von Mitarbeitern. Denn die Welt ist schneller geworden, sie bietet mehr Informationen, mehr Technologie, mehr Kommunikation, mehr Produktion. Doch dieses Mehr hat seinen Preis. Für... mehr lesen
07. Mai 19 | Führen & Management, Führungskompetenz |
Auf alles kann sich eine Führungskraft vorbereiten, nur auf eines nicht: aufs Team. In Handbüchern, Seminaren und Trainings wird das Team oft als eine träge Masse vorgestellt, die man nur richtig formen muss. Doch so einfach ist die Sache nicht, und eine Führungskraft... mehr lesen
23. Apr 19 | Führen & Management, Führungskompetenz, Selbstmanagement, Work-Life-Balance |
Führungskräften werden eine Menge Attribute zugeschrieben. Angst gehört jedoch eher nicht dazu. Mehr noch: Chefs, die offen zugeben, Angst zu haben, schaffen damit einen weiteren Grund zusätzlicher Sorge, nämlich die um ihren Ruf. Die Angst vor der Angst... mehr lesen
09. Apr 19 | Führen & Management, Selbstmanagement, Work-Life-Balance |
Es zu leugnen, wäre entweder ein fataler Irrtum oder erfolgreiche Verdrängung: Angst ist ein ständiger Begleiter des Menschen. Das war tatsächlich schon immer so, weil Angst einem Schutzmechanismus entspricht. Doch das Gefühl hat sich naturgemäß im Laufe der Zeit... mehr lesen
26. Mrz 19 | Führen & Management, Selbstmanagement, Work-Life-Balance |
Wie im ersten Teil dieser Artikelserie bereits angekündigt, wollen wir uns nun der Frage widmen, was passiert, wenn Führungskräfte, wenn Sie sich fragen, warum Sie Führungskraft werden wollen. Hier finden Sie den 1 Teil dieser Serie: Führungskräfte fragen zu selten... mehr lesen
11. Mrz 19 | Führen & Management, Selbstmanagement, Work-Life-Balance |
Kinder, die die Sesamstraße gucken, sind klar im Vorteil. Führungskräfte sollten sich das zuweilen vor Augen halten, wenn es um eine Frage geht: „Wieso weshalb, warum? Wer nicht fragt, bleibt dumm!“ Diese Empfehlung aus der Titelmelodie der Sesamstraße ist schon über... mehr lesen
26. Feb 19 | Führen & Management, Führungskompetenz, Selbstmanagement |
Immer wieder werde ich gefragt: Wieviel Führen brauchen meine Mitarbeiter? Bin ich als Führungskraft besser, wenn ich mich als „Rudelführer“ positioniere? In diesem Artikel stelle ich zwei Thesen zum Thema Führen gegenüber und lade Sie ein, diese zwei Thesen für sich... mehr lesen
12. Feb 19 | Führen & Management, Führungskompetenz |
Einerseits leben wir in einer Spaßgesellschaft. Was immer wir tun, es braucht einen Unterhaltungseffekt, selbst, wenn wir auf Facebook Selfies machen, dann ist ein dezentes oder besser noch strahlendes Lachen Pflicht. Man macht schließlich keine Fotos mit... mehr lesen
